廣東省十四屆人大常委會第十次會議30日通過《廣東省技能人才發(fā)展條例》,從加強培養(yǎng)、完善使用、規(guī)范評價、促進激勵等方面作出規(guī)定,為技能人才發(fā)展提供法治保障。
在加強技能人才培養(yǎng)方面,條例明確,縣級以上人民政府應當按照高等職業(yè)學校標準統(tǒng)籌解決技師學院辦學經(jīng)費,支持技師學院按照高等職業(yè)學校標準建設、開展國際交流合作。
條例明確,支持職業(yè)學校開展有償性社會培訓、技術(shù)服務或者創(chuàng)辦企業(yè),所取得的收入可以按照一定比例作為辦學經(jīng)費自主安排使用;公辦職業(yè)學校所取得的收入可以按照國家和省的規(guī)定用于支付本校教師和其他培訓教師的勞動報酬。
在深化校企合作方面,條例明確,企業(yè)應當依法履行實施職業(yè)教育的義務,利用資本、技術(shù)、知識、設施、設備和管理等要素參與校企合作。規(guī)模以上企業(yè)應當設立學生實習和教師實踐崗位。
在拓展人才成長通道方面,條例明確,鼓勵用人單位建立健全技能崗位等級設置,按照學徒工、初級工、中級工、高級工、技師、高級技師、特級技師、首席技師等職業(yè)技能等級(崗位)序列,實施人力資源管理。支持有條件的企業(yè)設立特級技師和首席技師崗位。
條例還明確,省人民政府及其有關(guān)部門應當建立職業(yè)資格、職業(yè)技能等級與相應職稱、學歷的雙向比照認定制度。獲得中級工、高級工以及技師、高級技師職業(yè)資格或者職業(yè)技能等級的技能人才,可以按照規(guī)定在落戶、職稱評審、職級晉升等方面分別比照中專、大專、本科學歷享受相關(guān)待遇。獲得高級工以上職業(yè)資格或者職業(yè)技能等級的技能人才,可以按照規(guī)定比照相應層級專業(yè)技術(shù)人員申報專業(yè)技術(shù)職稱評審。
該條例將于2024年7月1日起施行。