1、每月的供應(yīng)商等級評比;2、每月供應(yīng)商審查及不符合項整改確認;3、每月收入及不良統(tǒng)計分析形成分析報告;4、8D Report 的發(fā)出及時效管控及改善效果的跟進;5、供應(yīng)商的輔導(dǎo),提升質(zhì)量,執(zhí)行供應(yīng)商的獎罰措施;6、有供應(yīng)商管理或品質(zhì)管理工程分析工作經(jīng)驗,有過程分析報告/8D報告編寫能力優(yōu)先有產(chǎn)品知識及工藝知識,良好的溝通能力、全局意識及危機處理能力;7、大專及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉質(zhì)量管理方法和工具。熟悉質(zhì)量管理體系,了解IATF16949質(zhì)量管理體系的標(biāo)準(zhǔn)要求。
福利:雙休、有薪假、節(jié)日禮品、五險一金、年終獎金、年度體檢、年度團建活動、年度調(diào)薪。